Zmień rozmiar tekstu na stronie:  Powiększ czcionkę Rozmiar normalny czcionki Pomniejsz czcionkę     Mapa strony | Dodaj do ulubionych | Ustaw jako startową
Jesteś na: Strona główna / Bezrobotni / Zwrot kosztów poniesionych na wyposażenie stanowiska pracy

Zwrot kosztów poniesionych na wyposażenie stanowiska pracy

Podmiot prowadzący działalność gospodarczą zamierzający utworzyć miejsce pracy dla skierowanego bezrobotnego może otrzymać zwrot kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego, w wysokości określonej w umowie, nie wyższej jednak niż 600 % przeciętnego wynagrodzenia.

Warunki, które musi spełniać podmiot prowadzący działalność gospodarczą:

Podmiot prowadzący działalność gospodarczą może złożyć do Powiatowego Urzędu Pracy właściwego ze względu na siedzibę lub ze względu na miejsce wykonywania pracy przez skierowanego bezrobotnego wniosek o refundację kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy, określający:

  • oznaczenie podmiotu prowadzącego działalność gospodarczą, w tym:
    - numer w krajowym rejestrze podmiotów gospodarki narodowej REGON,
    - numer identyfikacji podatkowej NIP, symbol podklasy zgodnie z PKD,
    - datę rozpoczęcia działalności gospodarczej,
    - oznaczenie formy prawnej prowadzonej działalności gospodarczej;
  • liczbę stanowisk pracy dla skierowanych bezrobotnych;
  • kalkulację wydatków dla poszczególnych stanowisk pracy oraz źródła ich finansowania;
  • wnioskowaną kwotę refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy;
  • szczegółową specyfikację i harmonogram wydatków dotyczących wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy, w tym środków niezbędnych do zapewnienia zgodności stanowisk pracy z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy oraz wymaganiami ergonomii;
  • rodzaj pracy, jaka będzie wykonywana przez skierowanych bezrobotnych na stanowiskach pracy;
  • wymagane kwalifikacje i inne wymagania niezbędne do wykonywania pracy, jakie powinni spełniać skierowani bezrobotni;
  • proponowaną formę zabezpieczenia zwrotu refundacji;
  • podpis podmiotu lub osób uprawnionych do reprezentowania podmiotu zamierzającego wyposażyć lub doposażyć stanowisko pracy.

Wniosek może zostać rozpatrzony pozytywnie, po spełnieniu przez podmiot prowadzący działalność gospodarczą łącznie następujących warunków:

  • prowadzenia przez podmiot działalności gospodarczej przez okres co najmniej 6 miesięcy przed dniem złożenia wniosku o refundację (do okresu prowadzenia działalności gospodarczej nie wlicza się okresu zawieszenia działalności gospodarczej);
  • w przypadku, gdy działalność została utworzona w wyniku przyznania jednorazowych środków na podjęcie działalności gospodarczej, prowadzenie przez wnioskodawcę tej działalności co najmniej 12 miesięcy;
  • nie rozwiązania w okresie 6 miesięcy przed dniem złożenia wniosku, stosunku pracy z pracownikiem dokonanym za wypowiedzeniem dokonanym przez podmiot;
  • nie zalegania z wypłacaniem w terminie wynagrodzeń pracownikom, z opłacaniem w terminie składek na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne, Fundusz Pracy, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, z opłacaniem w terminie innych danin publicznych oraz nie posiadania nieuregulowanych w terminie zobowiązań cywilnoprawnych;
  • podmiot nie był skazany za przestępstwa przeciwko obrotowi gospodarczemu, w rozumieniu ustawy z dnia 6 czerwca 1997r. – Kodeks karny, w okresie 2 lat przed dniem złożenia wniosku;
  • spełnienia warunków określonych w Rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 17 kwietnia 2009 r. w sprawie dokonywania refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego oraz przyznawania bezrobotnemu środków na podjęcie działalności gospodarczej.

Po pozytywnym rozpatrzeniu wniosku z podmiotem prowadzącym działalność gospodarczą zostaje zawarta umowa na podstawie, której podmiot zobowiązuje się do:

  • zatrudnienia na refundowanym stanowisku w pełnym wymiarze czasu pracy skierowanego bezrobotnego przez okres 24 miesięcy;
  • utrzymania przez okres 24 miesięcy stanowisk pracy utworzonych w związku z przyznaną refundacją;
  • zwrotu w terminie 30 dni od dnia otrzymania wezwania całości przyznanej refundacji wraz z odsetkami ustawowymi naliczonymi od dnia uzyskania środków w przypadku naruszenia przez podmiot prowadzący działalność gospodarczą warunków umowy;
  • zwrotu w terminie 30 dni od dnia otrzymania wezwania starosty przyznanej refundacji w wysokości proporcjonalnej do okresu niezatrudniania na utworzonych stanowiskach pracy skierowanych bezrobotnych wraz z odsetkami ustawowymi naliczonymi od dnia uzyskania refundacji.

Refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy zostaje dokonana na wniosek podmiotu po przedłożeniu rozliczenia i udokumentowaniu poniesionych w okresie od dnia zawarcia umowy do dnia zatrudnienia skierowanego bezrobotnego kosztów na wyposażenie lub doposażenie stanowiska pracy, zatrudnieniu na tym stanowisku skierowanego bezrobotnego oraz spełnieniu innych warunków określonych w zawartej umowie. Rozliczenie poniesionych i udokumentowanych przez podmiot kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dokonywane jest w kwocie brutto.

Warto wiedzieć!

Refundacja stanowi pomoc de minimis, w rozumieniu przepisów rozporządzenia Komisji (WE) Nr 1998/2006 z dnia 15 grudnia 2006 r. w sprawie stosowania art. 87 i 88 Traktatu do pomocy de minimis (Dz Urz UE L 379 z 28.12.2006, str. 5) albo pomoc de minimis dla sektora rybołówstwa, w rozumieniu przepisów rozporządzenia Komisji (WE) nr 875/2007 z dnia 24 lipca 2007 r. w sprawie stosowania art. 87 i 88 Traktatu WE w odniesieniu do pomocy państwa w ramach zasady de minimis dla sektora rybołówstwa i zmieniającego rozporządzenie (WE) nr 1860/2004 (dz. Urz UE L 193 z 25.07.2007, str. 6) w zakresie przetwórstwa lub wprowadzania do obrotu produktów rybołówstwa, i jest udzielana zgodnie z przepisami tych rozporządzeń, z wyłączeniem środków przyznawanych w zakresie krajowego transportu osób taksówkami.

Podstawa prawna:

  • Ustawy z dnia 23 kwietnia 1964 r. - Kodeks Cywilny (tekst jedn. Dz U z 1964 r. nr 16, poz.93 z późn. zm.);
  • Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jedn. Dz U z 2008 r. nr 69 poz. 415 z późn. zm.);
  • Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 17 kwietnia 2009 r. w sprawie dokonywania refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego oraz przyznawania bezrobotnemu środków na podjęcie działalności gospodarczej (Dz U nr 62 z 2009 r., poz. 512);
  • Ustawy z dnia 30 kwietnia 2004 r. o postępowaniu w sprawach pomocy publicznej (tekst. jedn. Dz U z 2004 r nr 123., poz.1291 z późn. zm.); - Rozporządzenie Komisji (WE) nr 1998/2006 z dnia 15 grudnia 2006 r. w sprawie stosowania art. 87 i art. 88 Traktatu do pomocy de minimis (Dz Urz UE L 379 z 29.12.2006 str. 5);
  • Rozporządzenie Komisji (WE) nr 875/2007 z dnia 24 lipca 2007 r. w sprawie stosowania art. 87 i 88 Traktatu WE w odniesieniu do pomocy w ramach zasady de minimis dla sektora rybołówstwa i zmieniającego rozporządzenie (WE) nr 1860/2004 (Dz. UE L Nr 193 z 25 lipca 2007 r. str. 6) w zakresie przetwórstwa lub wprowadzania do obrotu produktów rybołówstwa

 

Uwaga: Realizacja programu uzależniona jest od aktualnie posiadanych przez Powiatowy Urząd Pracy w Świnoujściu  środków finansowych.

 


Redagował: Administrator 2010-01-25